工厂员工与老板争吵被送精神病院怎么办

员工被送精神病院，应首先报警并寻求法律援助。根据《中华人民共和国劳动法》等，员工与老板争吵不应成为被非法限制的理由。若不及时处理，可能导致员工合法权益受严重侵害，如人身自由被非法剥夺。
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员工应维权。1. 立即报警，说明情况，要求警方介入调查。2. 联系律师，咨询法律意见，准备相关证据。3. 尝试与老板协商，要求恢复名誉、赔偿损失。4. 若协商无果，向劳动调解组织申请调解或向劳动仲裁委申请仲裁。5. 仲裁后若仍不满，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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处理此问题常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与老板协商，协商不成可向劳动部门申请调解或仲裁，仍无法解决则向人民法院提起诉讼，以维护自身权益。