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举报公司不缴纳社保的后果是怎样的?

吴亮律师2025-07-10青田县律师

举报公司不缴纳社保,劳动行政部门将责令限期缴纳,逾期将加收滞纳金。《社会保险法》规定,用人单位应依法缴纳社保,否则将面临法律责任。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响社会稳定。
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举报有效。处理如下:1.劳动行政部门介入,责令公司限期补缴社保;2.若公司逾期未缴,将被加收滞纳金;3.劳动者有权解除合同,并要求公司支付经济补偿金,以保障自身权益。
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举报公司不缴纳社保,常见处理方式有责令缴纳、加收滞纳金、劳动者解除合同获补偿。《社会保险法》支持下,根据具体情况选择最佳处理方式,如公司拒缴则考虑解除合同并索偿。

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